Dailychef.ru

Еда и Кафе: справочная информация
23 просмотров
Рейтинг статьи
1 звезда2 звезды3 звезды4 звезды5 звезд
Загрузка...

Должностные обязанности старшего мастера смены

Prom-Nadzor.ru

Вы здесь

Должностная инструкция старшего мастера

[организационно-правовая форма,
наименование организации, предприятия]

[должность, подпись, Ф. И. О. руководителя или иного
должностного лица, уполномоченного утверждать
должностную инструкцию]

[число, месяц, год]

Должностная инструкция старшего мастера

[наименование организации, предприятия и т. п.]

Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации; Федерального закона от 29 декабря 2012 г. N 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»; Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел «Квалификационные характеристики должностей работников образования», утвержденного приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 26 августа 2010 г. N 761н; Списка должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденного постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 г. N 781; постановления Правительства РФ от 1 октября 2002 г. N 724 «О продолжительности ежегодного основного удлиненного оплачиваемого отпуска, предоставляемого педагогическим работникам» и иных нормативно-правовых актов, регулирующих трудовые правоотношения.

1. Общие положения

1.1. Старший мастер относится к категории руководителей, назначается на должность и увольняется с нее приказом [наименование должности руководителя организации].

1.2. Старший мастер непосредственно подчиняется [наименование должности непосредственного руководителя].

1.3. На должность старшего мастера принимается лицо, имеющее высшее профессиональное образование по специальности, соответствующей профилям обучения, и стаж работы не менее 2 лет или среднее профессиональное образование по специальности, соответствующей профилям обучения, и стаж работы не менее 5 лет.

1.4. Старший мастер должен знать:

— приоритетные направления развития образовательной системы Российской Федерации;

— законы и иные нормативные правовые акты, регламентирующие образовательную, физкультурно-спортивную деятельность;

— Конвенцию о правах ребенка;

— педагогику, педагогическую психологию;

— достижения современной психолого-педагогической науки и практики;

— основы физиологии, гигиены;

— теорию и методы управления образовательными системами;

— современные педагогические технологии продуктивного, дифференцированного обучения, реализации компетентностного подхода, развивающего обучения;

— методы убеждения, аргументации своей позиции, установления контактов с обучающимися разного возраста, их родителями (лицами, их заменяющими), коллегами по работе;

— технологии диагностики причин конфликтных ситуаций, их профилактики и разрешения;

— основы экологии, экономики, права, социологии, финансово-хозяйственной деятельности образовательного учреждения;

— административное, трудовое законодательство;

— основы работы с текстовыми редакторами, электронными таблицами, электронной почтой и браузерами, мультимедийным оборудованием;

— правила внутреннего трудового распорядка образовательной организации;

— правила по охране труда и пожарной безопасности.

1.5. В период временного отсутствия старшего мастера его обязанности возлагаются на [вписать нужное], который несет полную ответственность за их качественное и своевременное исполнение.

2. Должностные обязанности

2.1. Руководит практическими занятиями и учебно-производственными работами по профессиональному (производственному) обучению, участвует в проведении работы по профессиональной ориентации обучающихся образовательных учреждений (подразделений) начального и/или среднего профессионального образования.

2.2. Руководит деятельностью мастеров производственного обучения.

2.3. Организует поставку необходимого для обучения оборудования и соответствующее оснащение занятий.

2.4. Принимает меры к своевременному обеспечению обучающихся оборудованием, инструментами, материалами и средствами обучения.

2.5. Обеспечивает соблюдение безопасности труда, а также овладение обучающимися передовыми методами труда, современной техникой и технологией производства.

2.6. Контролирует выполнение практических работ и уровень подготовки обучающихся, соответствующий требованиям федерального государственного образовательного стандарта.

2.7. Принимает участие в организации деятельности образовательной организации, направленной на привлечение дополнительных источников финансовых и материальных средств, в т. ч. связанной с изготовлением качественной продукции и оказанием услуг населению.

2.8. Принимает участие в заключении договоров с организациями о проведении учебной практики (производственного обучения) и осуществляет контроль за их выполнением.

2.9. Обеспечивает подготовку обучающихся к выполнению квалификационных работ и сдаче квалификационных экзаменов.

2.10. Участвует в работе предметных (цикловых) комиссий (методических объединений), конференций, семинаров.

2.11. Способствует общеобразовательному, профессиональному, культурному развитию обучающихся, привлекает их к техническому творчеству.

2.12. Выполняет правила по охране труда и пожарной безопасности.

2.13. [Указать другие должностные обязанности].

3. Права

Старший мастер имеет право:

3.1. На все предусмотренные законодательством Российской Федерации социальные гарантии, в том числе:

— на сокращенную продолжительность рабочего времени;

— на дополнительное профессиональное образование по профилю педагогической деятельности не реже чем один раз в три года;

— на ежегодный основной удлиненный оплачиваемый отпуск, продолжительность которого определяется Правительством Российской Федерации;

— на длительный отпуск сроком до одного года не реже чем через каждые десять лет непрерывной педагогической работы;

— на досрочное назначение трудовой пенсии по старости;

— на предоставление вне очереди жилого помещения по договору социального найма (если работник состоит на учете в качестве нуждающегося в жилом помещении);

— на предоставление жилого помещения специализированного жилищного фонда;

— на предоставление компенсации расходов на оплату жилого помещения, отопления и освещения [для проживающих и работающих в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа)];

— на оплату дополнительных расходов на медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию в случаях повреждения здоровья вследствие несчастного случая на производстве и получения профессионального заболевания.

3.2. Выбирать формы и методы учебно-воспитательной деятельности учащихся, утвержденные руководством образовательной организации.

3.3. Принимать участие в разработке учебно-воспитательной программы образовательной организации.

3.4. Принимать участие в принятии решений педагогического совета и любых других коллегиальных органов управления.

3.5. В необходимых случаях вызывать родителей учащихся (лиц, их заменяющих).

3.6. Требовать от руководства оказания содействия в исполнении своих профессиональных обязанностей и осуществлении прав.

3.7. Требовать создания условий для выполнения профессиональных обязанностей, в том числе предоставления необходимого оборудования, инвентаря, рабочего места, соответствующего санитарно-гигиеническим правилам и нормам, и т. д.

3.8. Знакомиться с проектами решений руководства, касающимися его деятельности.

3.9. Повышать свою профессиональную квалификацию.

3.10. [Иные права, предусмотренные трудовым законодательством Российской Федерации].

4. Ответственность

Старший мастер несет ответственность:

4.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в пределах, определенных действующим трудовым законодательством РФ.

4.2. За причинение материального ущерба работодателю — в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством РФ.

4.3. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, — в пределах, определенных действующим административным, уголовным, гражданским законодательством РФ.

Должностная инструкция разработана в соответствии с [наименование, номер и дата документа]

Должностная инструкция старшего мастера питомника

Автор: admin · Опубликовано 06.12.2019 · Обновлено 02.12.2019

I. Общие положения

1. На должность старшего мастера питомника назначается лицо, имеющее среднее профессиональное образование по программе подготовки специалистов среднего звена или высшее образование — бакалавриат или высшее образование — бакалавриат (непрофильное) и дополнительное профессиональное образование по программе профессиональной переподготовки по профилю деятельности.

Читать еще:  Кадровое агентство артекс

2. Требования к опыту работы:

— не менее одного года в должности мастера питомника при наличии высшего образования;

— не менее двух лет в должности мастера питомника при наличии среднего профессионального образования.

3. Дополнительные требования:

— прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований), а также внеочередных медицинских осмотров (обследований) в порядке, установленном законодательством Российской Федерации;

— прохождение противопожарного инструктажа и проверки знаний мер пожарной безопасности;

— прохождение инструктажа по охране труда.

4. Назначение на должность старшего мастера питомника, а также освобождение от нее производится приказом руководителя организации.

5. Старший мастер питомника должен знать:

5.1. Порядок подготовки почвы по системам черного пара, раннего пара, сидерального и занятого пара

5.2. Разрешенные к применению гербициды для уничтожения сорняков в паровых полях и сроки обработки

5.3. Виды минеральных и органических удобрений, их характеристики и нормы внесения

5.4. Мелиоранты почвенные известковые, удобрения, способы их внесения

5.5. Оборудование и механизмы, применяемые для внесения удобрений, гербицидов в паровых полях, посевном отделении

5.6. Способы предпосевной подготовки почвы

5.7. Сроки и схемы посева семян древесных и кустарниковых пород, нормы высева и глубина заделки семян

5.8. Способы ухода за посевами

5.9. Меры безопасности при работе с пестицидами и агрохимикатами

5.10. Климатические и погодные факторы, оказывающие влияние на рост сеянцев

5.11 Реестр пестицидов, агрохимикатов, регуляторов роста для выращивания сеянцев древесных и кустарниковых пород

5.12. Профилактические и истребительные меры борьбы с вредными организмами (грибными болезнями и вредителями сеянцев)

5.13. Способы предпосевной подготовки семян

5.14. Особенности выращивания сеянцев отдельных видов древесных и кустарниковых пород

5.15. Машины и механизмы, применяемые при выращивании сеянцев в открытом грунте

5.16. Способы защиты посевов от грызунов и птиц

5.17. Сроки выкопки сеянцев в открытом грунте, температурные режимы их хранения до реализации или посадки

5.17. Микроклиматические условия теплиц

5.18. Конструкции теплиц, их типы, характеристики покрытий

5.19. Виды субстрата для теплицы

5.20. Показатели физических и агрохимических свойств применяемых в теплице субстратов и их состав

5.21. Свойства субстрата в зависимости от географического положения питомника

5.22. Севообороты и продолжительность использования субстрата в теплице

5.23. Показатели качества семян древесных и кустарниковых пород

5.24. Способы заготовки семян

5.25. Сроки и нормы посева семян, биологически и экономически выгодная густота и схемы посевов в зависимости от рода древесных и кустарниковых пород

5.26. Болезни сеянцев в закрытом грунте

5.27. Перечень пестицидов и агрохимикатов, разрешенных к применению в Российской Федерации для закрытого грунта

5.28. Особенности субстратов для выращивания отдельных видов древесных и кустарниковых пород

5.29. Нормы и время внесения минеральных удобрений, микроэлементов в субстраты

5.30. Сроки выкопки сеянцев, способы и режимы их хранения до реализации или посадки

5.31. Способы подготовки почвы в школьном отделении в сравнении с посевным отделением питомника

5.32. Схемы севооборотов в школьном отделении питомника

5.33. Технологии основной и предпосадочной подготовки почвы

5.34. Названия (марки) удобрений, почвенных мелиорантов, применяемых на сидеральных и паровых полях, в зависимости от особенностей выращиваемых пород и состава почв

5.35. Требования к посадочному материалу и способам его подготовки для пересадки в школьное отделение

5.36. Сроки выкопки саженцев, способы их хранения до реализации

5.37. Сроки и способы формирования кроны саженцев декоративных пород для озеленения

5.38. Особенности выращивания саженцев древесных пород для лесовосстановления, лесоразведения и озеленения

5.39. Технологии укоренения и выращивания черенковых саженцев в закрытом грунте и открытом грунте

5.40. Ассортимент древесных и кустарниковых пород для черенкования в закрытом и открытом грунте

5.41. Зависимость укоренения черенков и их состояния от режимов среды и видовых особенностей растений

5.42. Наиболее распространенные составы почвенных субстратов в культивационных сооружениях и открытом грунте

5.43. Основные условия среды для укоренения в парниках и теплицах

5.44. Оптимальные режимы температуры и влажности воздуха и почвенного субстрата в культивационных сооружениях

5.45. Влияние степени освещенности, механического и химического состава почвенного субстрата на укореняемость черенков в культивационных сооружениях

5.46. Особенности заготовки черенков хвойных, лиственных и кустарниковых пород и подготовки их к посадке

5.47. Режимы уходов за посадками в течение срока их выращивания

5.48. Устройства, обеспечивающие оптимальные условия среды для укоренения черенков в культивационных сооружениях различного вида

5.49. Отличия агротехники черенкования в крупногабаритных теплицах и парниках

5.50. Сравнительные особенности агроприемов выращивания черенковых саженцев в закрытом и открытом грунте

5.51. Особенности выращивания черенковых саженцев отдельных видов древесных и кустарниковых пород

5.52. Цели вегетативного размножения растений способом прививки

5.53. Виды маточных плантаций для заготовки черенков и способы их создания

5.54. Требования к почвам плантаций и способам их подготовки

5.55. Технология выращивания привитого посадочного материала

5.56. Маркировка привитых саженцев

5.57. Агрохимикаты, гербициды и средства защиты от вредных организмов, применяемые при эксплуатации маточных плантаций

5.58. Особенности выращивания привитого посадочного материала отдельных древесных пород

5.59. Различия в технологическом режиме прививок и последующего выращивания привитых саженцев отдельных древесных пород в условиях закрытого и открытого грунта

5.60. Требования к конструкциям теплиц для выращивания сеянцев с закрытой корневой системой

5.61. Технические условия на субстрат для выращивания сеянцев с закрытой корневой системой

5.62. Особенности выращивания сеянцев с закрытой корневой системой

5.63. Технология работы по приготовлению субстрата, заполнению ячеек и посеву семян

5.64. Инструкции по эксплуатации используемых в работе приборов и оборудования

5.55. Особенности пестицидов и агрохимикатов, применяемых при выращивании сеянцев с закрытой корневой системой

5.56. Требования к качеству семян для посева

5.57. Виды оборудования для полива, режимы полива

5.58. Требования охраны труда, пожарной и экологической безопасности

5.59. Нормативные правовые акты, стандарты по вопросам выращивания сеянцев в открытом грунте

6. Старший мастер питомника подчиняется непосредственно __________________.

7. На время отсутствия старшего мастера питомника (отпуск, болезнь, пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке. Данное лицо приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее их исполнение.

II. Должностные обязанности

В обязанности старшего мастера питомника входит:

1. Планирование, организация и контроль выполнения работ по выращиванию сеянцев в открытом грунте:

— Планирование системы севооборотов и их размещения по площади питомника

— Руководство проведением комплекса мероприятий при основной и предпосевной подготовке почвы

— Руководство работами по внесению агрохимикатов при основной и предпосевной подготовке почвы

Читать еще:  Должностная инструкция портье

— Планирование и контроль предпосевной подготовки семян

— Планирование и осуществление посева семян

— Планирование и контроль уходов за посевами

— Руководство проведением мер по борьбе с вредными организмами (грибными болезнями и вредителями сеянцев)

— Разработка и (или) руководство осуществлением мероприятий по защите сеянцев от неблагоприятных погодных условий

— Разработка мер по защите посевов от грызунов и птиц

— Планирование и контроль работ по выкопке сеянцев и их хранению

— Ведение опытной работы по применению новых технологий при выращивании сеянцев

2. Планирование, организация и контроль выполнения работ по выращиванию сеянцев древесных и кустарниковых пород в закрытом грунте:

— Определение годовой потребности в посадочном материале и продуцирующей площади теплицы

— Планирование и контроль выполнения подготовки субстрата для теплицы

— Разработка режимов ухода за посевами (полива, проветривания, прополки и подкормки посевов, профилактических мер борьбы с вредными организмами)

— Планирование и контроль предпосевной подготовки семян, руководство ею

— Планирование и контроль посева семян в теплицах

— Планирование и контроль уходов за посевами

— Разработка и руководство проведением мер борьбы с вредными организмами в теплице

— Планирование и контроль работ по выкопке сеянцев в теплице и их хранению

— Ведение опытной работы по применению новых агроприемов, направленных на увеличение выхода посадочного материала и его качества

3. Планирование, организация и контроль выполнения работ по выращиванию саженцев в школьном отделении питомника:

— Подбор ассортимента древесных и кустарниковых пород для выращивания в школьном отделении питомника

— Контроль основной и предпосадочной подготовки почвы

— Планирование и контроль ухода за почвой на полях севооборотов, руководство им

— Планирование севооборотов в школьном отделении питомника с учетом сроков выращивания саженцев и ассортимента выращиваемых пород

— Руководство посадкой сеянцев в уплотненную и комбинированную школу

— Руководство выполнением мероприятий по уходу за саженцами

— Планирование и контроль осуществления профилактических и истребительных мер борьбы с вредными организмами, руководство им

4. Планирование, организация и контроль выполнения работ по выращиванию посадочного материала древесных и кустарниковых пород способом черенкования:

— Руководство заготовкой черенков и их хранением до посадки

— Планирование и контроль работ по черенкованию и выращиванию черенковых саженцев

— Ведение опытной работы по перспективным направлениям закладки маточных плантаций, отбору растущих деревьев для заготовки черенков и применению новых агроприемов выращивания черенковых саженцев

— Составление рабочих планов на периоды работ по выращиванию черенковых саженцев

— Руководство работами по размещению культивационных сооружений для выращивания черенковых саженцев

5. Планирование, организация и контроль выполнения работ по выращиванию привитого посадочного материала:

— Планирование и контроль мероприятий по подбору участка и закладке маточных плантаций для заготовки привоев

— Планирование и контроль мероприятий по подбору растущих деревьев для заготовки привойного материала

— Руководство заготовкой привойного материала

— Подготовка рабочих планов-графиков на выполнение работ по выращиванию привитого посадочного материала

— Планирование и контроль мероприятий по уходу за привитыми саженцами и их последующему выращиванию

6. Планирование, организация и контроль выполнения работ по выращиванию сеянцев с закрытой корневой системой:

— Планирование и контроль подготовительных работ в теплице

— Планирование и контроль мероприятий по заготовке торфа и приготовлению субстрата

— Руководство работами по подготовке семян к посеву

— Планирование и контроль работ по посеву семян

— Планирование и контроль мероприятий по проращиванию семян

— Руководство работами по поливу и внесению подкормок

— Планирование и контроль выполнения мероприятий по защите сеянцев от вредных организмов

III. Права

Старший мастер питомника имеет право:

1. Запрашивать и получать необходимую информацию, а также материалы и документы, относящиеся к вопросам своей деятельности.

2. Повышать квалификацию, проходить переподготовку (переквалификацию)

3. Принимать участие в обсуждении вопросов, входящих в его функциональные обязанности.

4. Вносить предложения и замечания по вопросам улучшения деятельности на порученном участке работы.

5. Требовать от руководства организации оказания содействия, в том числе обеспечения организационно-технических условий и оформления установленных документов, необходимых для исполнения должностных обязанностей.

IV. Ответственность

Старший мастер питомника несет ответственность:

1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.

2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, — в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

3. За причинение материального ущерба — в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

Настоящая должностная инструкция разработана в соответствии с положениями (требованиями) Трудового кодекса Российской Федерации от 30.12.2001 г. № 197 ФЗ (ТК РФ) (с изменениями и дополнениями), профессионального стандарта «Мастер питомника» утвержденного приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 27 июня 2018г. №103н и иных нормативно–правовых актов, регулирующих трудовые отношения.

Должностная инструкция мастера участка, должностные обязанности мастера участка, образец должностной инструкции мастера участка

Важная составляющая работы мастера участка – это контроль за работой подчиненных сотрудников, в том числе за соблюдением ими трудовой дисциплины, что мы и предусмотрели в предлагаемом образце должностной инструкции мастера участка. Не менее важный блок должностных обязанностей мастера участка – обеспечение качества выпускаемой продукции и борьба с браком. Право приостановить работу, если оборудование неисправно – это особенность должностной инструкции мастера участка.

Должностная инструкция мастера участка

УТВЕРЖДАЮ
Генеральный директор
Фамилия И.О. ________________
«________»_____________ ____ г.

1. Общие положения

1.1. Мастер участка относится к категории специалистов.
1.2. Мастер участка назначается на должность и освобождается от нее приказом генерального директора компании по представлению начальника производства / начальника цеха.
1.3. Мастер участка подчиняется непосредственно начальнику производства / начальнику цеха.
1.4. На время отсутствия мастера участка его права и обязанности переходят к другому должностному лицу, о чем объявляется в приказе по организации.
1.5. На должность мастера участка назначается лицо, отвечающее следующим требованиям: высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы на производстве не менее года или среднее профессиональное образование и стаж работы на производстве не менее 3 лет.
1.6. Мастер участка должен знать:
— законодательные и нормативные правовые акты, нормативные и методические материалы, касающиеся производственно-хозяйственной деятельности участка;
— технические характеристики и требования, предъявляемые к продукции, выпускаемой участком, технологию ее производства;
— оборудование участка и правила его технической эксплуатации;
— трудовое законодательство и порядок тарификации работ и рабочих, нормы и расценки на работы, порядок их пересмотра;
— правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.
1.7. Мастер участка руководствуется в своей деятельности:
— законодательными актами РФ;
— Уставом компании, Правилами внутреннего трудового распорядка, другими нормативными актами компании;
— приказами и распоряжениями руководства;
— настоящей должностной инструкцией.

Читать еще:  Фото персонала ресторана

2. Должностные обязанности мастера участка

Мастер участка выполняет следующие должностные обязанности:
2.1. Осуществляет руководство возглавляемым им производственным участком.
2.2. Обеспечивает выполнение участком в установленные сроки производственных заданий по объему производства продукции (работ, услуг), качеству, заданной номенклатуре (ассортименту), повышение производительности труда, снижение трудоемкости продукции на основе рациональной загрузки оборудования и использования его технических возможностей, повышение коэффициента сменности работы оборудования, экономное расходование сырья, материалов, топлива, энергии и снижение издержек.
2.3. Определяет расстановку рабочих и бригад, осуществляет формирование бригад (их количественный, профессиональный и квалификационный состав), координирует их деятельность.
2.4. Контролирует соблюдение технологических процессов, оперативно выявляет и устраняет причины их нарушения.
2.5. Участвует в разработке новых и совершенствовании действующих технологических процессов и режимов производства, а также производственных графиков.
2.6. Проверяет качество выпускаемой продукции или выполняемых работ.
2.7. Осуществляет мероприятия по предупреждению брака и повышению качества продукции.
2.8. Принимает участие в приемке законченных работ по реконструкции участка, ремонту технологического оборудования, механизации и автоматизации производственных процессов и ручных работ.
2.9. Устанавливает и своевременно доводит производственные задания бригадам и отдельным рабочим (не входящим в состав бригад) в соответствии с утвержденными производственными планами и графиками, нормативные показатели по использованию оборудования, сырья, материалов, инструмента, топлива, энергии.
2.10. Осуществляет производственный инструктаж рабочих, проводит мероприятия по выполнению правил охраны труда, техники безопасности и производственной санитарии, технической эксплуатации оборудования и инструмента, а также контроль за их соблюдением.
2.11. Обеспечивает правильность и своевременность оформления первичных документов по учету рабочего времени, выработки, простоев.
2.12. Обеспечивает своевременный пересмотр в установленном порядке норм трудовых затрат, внедрение технически обоснованных норм и нормированных заданий, правильное и эффективное применение систем заработной платы и премирования.
2.13. Контролирует соблюдение рабочими правил охраны труда и техники безопасности, производственной и трудовой дисциплины, правил внутреннего трудового распорядка.
2.14. Готовит предложения о поощрении рабочих или применении мер материального воздействия, о наложении дисциплинарных взысканий на нарушителей производственной и трудовой дисциплины.
2.15. Организует работу по повышению квалификации и профессионального мастерства рабочих и бригадиров, обучению их вторым и смежным профессиям, проводит воспитательную работу в коллективе.

3. Права мастера участка

Мастер участка имеет право:
3.1. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.
3.2. Давать подчиненным работникам обязательные для исполнения указания по вопросам производственной деятельности и осуществлять контроль за их выполнением.
3.3. Приостанавливать выполнение работ на неисправном оборудовании, а также при поступлении сырья и материалов ненадлежащего качества до устранения указанных недостатков.
3.4. Сообщать своему непосредственному руководителю о всех выявленных в процессе своей деятельности недостатках и вносить предложения по их устранению.
3.5. Требовать от руководства предприятия обеспечения организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей.
3.6. Вносить на рассмотрение руководителя предприятия представления о назначении, перемещении и освобождении от занимаемых должностей непосредственно подчиненных ему работников; предложения о поощрении отличившихся работников и наложении взысканий на нарушителей производственной и трудовой дисциплины.

4. Ответственность мастера участка

Мастер участка несет ответственность:
4.1. За невыполнение и/или несвоевременное, халатное выполнение своих должностных обязанностей.
4.2. За несоблюдение действующих инструкций, приказов и распоряжений по сохранению коммерческой тайны и конфиденциальной информации.
4.3. За нарушение правил внутреннего трудового распорядка, трудовой дисциплины, правил техники безопасности и противопожарной безопасности.

Должностная инструкция старшего мастера

Предлагаем Вашему вниманию типовой пример должностной инструкции старшего мастера, образец 2020 года. Должностная инструкция старшего мастера должна включать следующие разделы: общее положение, должностные обязанности старшего мастера, права старшего мастера, ответственность старшего мастера.

Должностная инструкция старшего мастера относится к разделу «Квалификационные характеристики должностей работников образования«.

В должностной инструкции старшего мастера должны быть отражены следующие пункты:

Должностные обязанности старшего мастера

1) Должностные обязанности. Руководит практическими занятиями и учебно-производственными работами по профессиональному (производственному) обучению, участвует в проведении работы по профессиональной ориентации обучающихся образовательных учреждений (подразделений) начального и/или среднего профессионального образования. Руководит деятельностью мастеров производственного обучения. Организует поставку необходимого для обучения оборудования и соответствующее оснащение занятий. Принимает меры к своевременному обеспечению обучающихся оборудованием, инструментами, материалами и средствами обучения. Обеспечивает соблюдение безопасности труда, а также овладение обучающимися передовыми методами труда, современной техникой и технологией производства. Контролирует выполнение практических работ и уровень подготовки обучающихся, соответствующий требованиям федерального государственного образовательного стандарта. Принимает участие в организации деятельности образовательного учреждения, направленной на привлечение дополнительных источников финансовых и материальных средств, в т.ч. связанной с изготовлением качественной продукции и оказанием услуг населению. Принимает участие в заключении договоров с организациями о проведении учебной практики (производственного обучения) и осуществляет контроль за их выполнением. Обеспечивает подготовку обучающихся к выполнению квалификационных работ и сдаче квалификационных экзаменов. Участвует в работе предметных (цикловых) комиссий (методических объединений), конференций, семинаров. Способствует общеобразовательному, профессиональному, культурному развитию обучающихся, привлекает их к техническому творчеству. Выполняет правила по охране труда и пожарной безопасности.

Старший мастер должен знать

2) Старший мастер при выполнении своих должностных обязанностей должен знать: приоритетные направления развития образовательной системы Российской Федерации; законы и иные нормативные правовые акты, регламентирующие образовательную, физкультурно-спортивную деятельность; Конвенцию о правах ребенка; педагогику, педагогическую психологию; достижения современной психолого-педагогической науки и практики; основы физиологии, гигиены; теорию и методы управления образовательными системами; современные педагогические технологии продуктивного, дифференцированного обучения, реализации компетентностного подхода, развивающего обучения; методы убеждения, аргументации своей позиции, установления контактов с обучающимися разного возраста, их родителями (лицами, их заменяющими, коллегами по работе; технологии диагностики причин конфликтных ситуаций, их профилактики и разрешения; основы экологии, экономики, права, социологии, финансово-хозяйственной деятельности образовательного учреждения; административное, трудовое законодательство; основы работы с текстовыми редакторами, электронными таблицами, электронной почтой и браузерами, мультимедийным оборудованием; правила внутреннего трудового распорядка образовательного учреждения; правила по охране труда и пожарной безопасности.

Требования к квалификации старшего мастера

3) Требования к квалификации. Высшее профессиональное образование по специальности, соответствующей профилям обучения, и стаж работы не менее 2 лет или среднее профессиональное образование по специальности, соответствующей профилям обучения, и стаж работы не менее 5 лет.

Должностная инструкция старшего мастера — образец 2020 года. Должностные обязанности старшего мастера, права старшего мастера, ответственность старшего мастера.

голоса
Рейтинг статьи
Ссылка на основную публикацию
Adblock
detector